Como parte del Media Day organizado por el Clúster Automotriz de Guanajuato (CLAUGTO) el pasado 30 de julio, representantes de medios de comunicación visitaron las instalaciones de Grupo Plasma Automation (GPA), empresa leonesa afiliada al Clúster que se ha consolidado como un referente en manufactura avanzada, automatización industrial y desarrollo de talento para la industria.
Durante el recorrido, Ernesto Sandoval, fundador y director de Grupo GPA, compartió la evolución de una empresa que nació hace más de tres décadas con el objetivo de desarrollar soluciones de ingeniería y que hoy demuestra que la innovación y el capital humano son los principales diferenciadores para competir en mercados globales.
“Dos palabras que me gustaría que se quedaran hoy con ustedes son: desarrollo de talento y economía del conocimiento”, expresó el empresario al explicar la filosofía que ha guiado el crecimiento de GPA.
Del sector automotriz a la industria aeroespacial
La capacidad tecnológica y la diversificación han permitido que GPA trascienda las fronteras del sector automotriz. Actualmente, la empresa suministra componentes para la industria aeroespacial a través de la firma alemana RECARO, fabricante de asientos para aeronaves.
Uno de sus mayores logros es la fabricación de la caja que resguarda el chaleco salvavidas ubicado debajo de los asientos del avión Airbus A321, una pieza certificada bajo los más altos estándares internacionales.
“Hoy en día todos los aviones Airbus que se producen en el mundo llevan una pieza hecha en Guanajuato”, destacó Ernesto Sandoval.
Hasta la fecha, GPA ha fabricado más de 130 mil piezas para este programa, reflejo de la capacidad de las empresas guanajuatenses para integrarse a cadenas globales de alto valor agregado.
Actualmente, la compañía produce alrededor de 350 mil números de parte al año, atiende sectores como el automotriz, aeroespacial, agroindustrial y manufactura inteligente, y se distingue por ser una de las pocas empresas del estado que exporta maquinaria de alta complejidad.
Apostar por el talento como estrategia de competitividad
Más allá de la tecnología, GPA ha encontrado en el desarrollo del talento su principal estrategia de crecimiento.
En los últimos cuatro años, la empresa ha capacitado a más de 500 estudiantes y recién egresados, integrándolos desde etapas tempranas a proyectos reales de ingeniería, automatización y manufactura avanzada.
El modelo está dirigido principalmente a estudiantes de ingeniería mecatrónica, mecánica, electrónica, robótica y programación, aunque recientemente se ha ampliado a perfiles de administración, comercio internacional, capital humano y contabilidad.
En lugar de limitarse a realizar prácticas profesionales, los jóvenes reciben formación especializada en neumática, hidráulica, programación, diseño de maquinaria y automatización, mientras participan activamente en proyectos para clientes nacionales e internacionales.
“Ellos aprenden realmente echando a perder. Si algo sale mal, lo corregimos y siguen aprendiendo”, explicó Sandoval.
Actualmente el programa tiene capacidad para recibir alrededor de 100 jóvenes por año, fortaleciendo el ecosistema de talento especializado que demanda la industria.
Formar líderes para fortalecer el ecosistema industrial
El modelo ha permitido que numerosos participantes evolucionen profesionalmente dentro de la organización.
Durante la visita se compartieron casos como el de Jazz, egresada de Ingeniería Mecánica de la Universidad de Guanajuato, quien inició como becaria y hoy ocupa un puesto de mayor responsabilidad; así como Mario, quien actualmente lidera el área de robots colaborativos (Cobots).
De acuerdo con la empresa, alrededor del 95 % de los jóvenes que participan en el programa permanecen en GPA durante sus primeros años de desarrollo profesional, mientras que otros continúan su trayectoria en distintas empresas del sector, contribuyendo al fortalecimiento del talento especializado en Guanajuato.
“Nuestra vocación es: te tomo, te capacito, te hago crecer y sé que quizá no estarás conmigo toda la vida, pero habrás desarrollado conocimiento que fortalecerá a la industria”, afirmó el empresario.
Innovar para enfrentar nuevos retos
Durante el encuentro también se abordó el contexto que enfrenta la industria manufacturera ante cambios en el comercio internacional. Ernesto Sandoval señaló que la diversificación de mercados y la innovación han sido fundamentales para mantener la competitividad de la empresa, permitiéndole responder a escenarios de incertidumbre e incorporarse a nuevos sectores industriales.
Con una plantilla cercana a 500 colaboradores, de los cuales aproximadamente 40 % son mujeres desempeñándose en áreas técnicas, GPA continúa reinvirtiendo gran parte de sus utilidades en el desarrollo de nuevas unidades de negocio, tecnología y talento, fortaleciendo un modelo empresarial basado en la innovación.
Empresas guanajuatenses que transforman la industria
Desde CLAUGTO reconocemos a Grupo GPA como un ejemplo del potencial que existe en Guanajuato para desarrollar empresas con capacidad de competir a nivel internacional mediante la innovación, la colaboración y la formación de talento especializado.
Casos como este demuestran que el fortalecimiento de la cadena de suministro automotriz también depende de empresas locales que generan conocimiento, desarrollan tecnología y forman a las nuevas generaciones de profesionistas que impulsarán el futuro de la industria.